-看到表格上的家庭成员，方洲稍稍松了口气。

王克森更是激动地攥着拳头，说道：“这下终于有新的线索了，方主任，你再看前面的简历，这个贾迎笛的工作经验还挺丰富的。”

方洲滑动手机里面的照片，开始仔细审视贾迎笛的详细信息。

表格的首页，除了有姓名、出生日期这些基本信息之外，还张贴着证件照，蓝白色渐变的背景下，贾迎笛身穿正装，留着稍显中性的利落短发，眼神明亮，笑容温和，看起来非常普通。

职务等情况。

王克森调侃道：“大家平日里都说基层单位晋升空间小，速度慢，我看也不尽然，不然这个贾迎笛是怎么聘上一级主任科员的？”

方洲看了眼贾迎笛的现任职务，稍稍有些吃惊。

一级主任科员代表着公务员的职级，而非领导职务，也就是说，只要基本条件允许，每名公务员都有机会晋升为一级主任科员。

贾迎笛现在的职级，对应着领导职务当中的正科级。

也就是说，贾迎笛可以享受正科级的待遇，却没有正科级的实权。

这个级别，对于中央部委的办事机构或者省厅机关来说，自然没什么可惊讶的，省直机关的干部只需要保持正常的工作状态，到了退休的时候，大概率都能升到二级调研员。

可是，这个级别对于市直机关和区县机关来说，还是很有含金量的。

王克森今年四十多岁，一路摸爬滚打，到现在也才是二级主任科员，比起贾迎笛还要逊色半分，这也难怪他刚才的语气当中有几分不悦。

方洲暗暗笑了几下，不去关注这些额外的事情，仔细浏览贾迎笛的履职经历。

贾迎笛二十岁出头就参加了工作，到现在已经有三十多年的工龄。

最初，贾迎笛只是新市区北京路街道的普通干部。

几年之后，不知道什么原因，贾迎笛被调整到了新市区人事局，负责机关事业单位正式职工的档案管理工作。

又过了几年，贾迎笛的职级开始晋升，从二级科员变成了一级科员。

进入到新世纪之后，贾迎笛也很快调整了工作岗位，不再负责人事档案的管理工作，开始承担企业职工社会保险的相关工作，职级也顺利晋升到了四级主任科员。

这时候的贾迎笛三十岁出头，享受着副科待遇，算是同龄人当中的佼佼者了。

这之后，贾迎笛也调整过很多次的工作岗位，大约2012年之后，她就不再负责社会保险方面的工作，变成了公共就业管理服务局的干部。

这次，贾迎笛足足干了十几年。

期间，她的职级也从四级主任科员晋升到了二级主任科员。

一直到两年前，贾迎笛又调整了新的岗位，负责新市区人社局的职称评审工作和事业单位工作人员的护照管理，职级也晋升为一级主任科员。

看完所有内容之后，方洲问道：“这么说，贾迎笛现在是新市区人社局职改科的负责人？”

王克森摇摇头，纠正道：“职改属于人社局的机关业务，新市区人社局没有职改科，只有职改股，贾迎笛勉强算是股级干部吧。”

“她的工作经验倒是很丰富，基本上把人社局的所有业务都做了一遍。”